15 avril 2022

Revue Options no 672 – Retraites : la bataille sociale

Temps de lecture : 2 minutes Avec le nouveau trimestriel que nous vous proposons, Options reste Options. Il s’inscrit donc dans un héritage, riche d’un fonds de plus de plus 670 numéros, dont le premier a été publié en 1965… Parce qu’il veut en assurer la continuité, il garde son titre, publication de l’Ugict-Cgt et les éléments constitutifs de son identité : […]

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 9 décembre 2021

Spécial 19e congrès Ugict-Cgt – Tout est à nous – Options n°671

Temps de lecture : 2 minutes Graines de coquelicots Rassemblant près de 450 militants, le 19e congrès de l’Ugict-Cgt s’est résolument tourné vers l’avenir. Centrés sur l’exercice de la responsabilité professionnelle, sur le numérique et le défi environnemental et sur le renforcement et le rayonnement de la Cgt parmi les cadres et techs, les débats ont été marqués par une grande […]

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 25 octobre 2021

Libertés en Petite santé – Options n°670

Temps de lecture : < 1 minute Depuis 2015, la France a davantage vécu sous des régimes d’exception que sous le droit commun. Il faut s’inquiéter du caractère systématique du recours à un droit dérogatoire, au prétexte illusoire que la concentration des pouvoirs entre les mains d’un seul serait un gage d’efficacité accrue. De fait, ce cadre liberticide fait école et pèse […]

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 27 septembre 2021

Travail, jeunesse, libertés Sous tension… – Options n°669

Temps de lecture : < 1 minute Les ondes de choc de la pandémie sont profondes et vont être durables. elles impactent d’ores et déjà la vie de travailleurs, femmes et hommes, à travers les organisations du travail et des temps de vie, à travers des politiques sanitaires et sécuritaires qui entremêlent de façon complexe le contrôle social et la santé publique. […]

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 29 juin 2021

Démocratie – Sports pour tous ? – Options n°668

Temps de lecture : < 1 minute Le club de basket Limoges CSP et la Ligue des droits de l’homme ont noué un partenariat de longue haleine pour porter le combat contre les discriminations sur les terrains de sport et dans la rue. Alors qu’il faut restaurer les finances, reconquérir les emplois, les bénévoles, et faire revenir les licenciés, les options gouvernementales […]

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 31 mai 2021

Plateformes : Contrepoints – Options n°667

Temps de lecture : < 1 minute Les temps changent ! Il y a quelques années, les plateformes se présentaient en chevaliers blancs de la liberté d’entreprendre et de travailler. L’argument des employeurs, à savoir qu’ils n’étaient justement pas employeurs, aura fait long feu, sous les coups conjugués de l’action revendicative et de l’indignation sociale. Un peu partout dans le monde en […]

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 26 avril 2021

Recherche fondamentale ! – Options n°666

Temps de lecture : < 1 minute La pandémie a remis la recherche scientifique et ses avancées au centre des débats politiques, et en lumière ses enjeux sanitaires bien sûr, mais également politiques, géostratégiques, démocratiques… Dans le privé, les grands groupes, plus que jamais soumis au talon de fer des actionnaires, liquident leur R & D, préférant la fuite en avant de […]

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 29 mars 2021

Responsabilité professionnelle : Terrains minés – Options 665

Temps de lecture : < 1 minute Il s’agit d’une injonction contradictoire, de celles qui font perdre la tête. Le «soyez responsables»
se développe dans un contexte conflictuel : pas de réelles marges 
de manœuvre, pas de mot à dire
 sur les fameux objectifs, moins encore sur le sens du travail. Cette situation, douloureuse à vivre, stérilisatrice d’énergie et de créativité, renvoie au […]

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 22 février 2021

Salaires-Emplois : Un couple dynamique – Options 664

Temps de lecture : < 1 minute La pandémie n’a interrompu ni les logiques économiques des directions d’entreprise ni leurs façons de faire.
Mais elle a modifié de façon paradoxale les termes de la contre-offensive syndicale et ceux de l’intervention des salariés. Ainsi les salariés de chez Ernst & Young et associés ont fait leurs comptes et rendu publiques leurs revendications, face à […]

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 25 janvier 2021

Enseignants : «Laisser nous bien enseigner» – Options 663

Temps de lecture : < 1 minute Confrontées à un Grenelle de pacotille et à un projet de budget hors sol, les organisations syndicales du monde enseignant – Fsu, Cgt, FO, Sncl et Solidaires – ont appelé à la grève pour exiger des créations de postes, une autre politique éducative, le dégel de la valeur du point d’indice et une revalorisation significative […]

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 24 décembre 2020

Télémanagement si loin, si proche – Options 662

Temps de lecture : < 1 minute Repères professionnels, brouillage d’ensemble Traditionnellement, la culture des grosses entreprises repose sur trois éléments déstabilisés par le travail à distance : la verticalité, le reporting, le contrôle. À Edf, le passage au télétravail intégral, lors du premier confinement, a été vécu comme un basculement, source de déséquilibres et de perturbations par l’ensemble des salariés.

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 30 novembre 2020

Industrie Sens et bon sens – Options 661

Temps de lecture : < 1 minute Quel sens donner au travail et à la production industrielle ? L’urgence de la transition écologique, et la crise des chaînes de production de valeurs mondialisées confèrent à cette interrogation un caractère incontournable. D’où l’enjeu, tant dans l’aéronautique que dans l’automobile ou dans la chimie, d’une réappropriation globale de la production.

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 26 octobre 2020

Sacrifiés ? Jeux de dupes – Options 660

Temps de lecture : < 1 minute Le basculement rapide des médias de la «génération climat» portée aux nues, à l’apitoiement sur la « génération covid » participe de jeux d’images dans lesquels les adultes et les jeunes, dans leur diversité sociale, sont promis au rôle de dupes.

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 28 septembre 2020

Transition écologique / industrie sous vents contraires – Options 659

Temps de lecture : < 1 minute Alors qu’il devient urgent d’engager les travaux pratiques de la transition écologique, le gouvernement affiche d’autres priorités, tournées vers le régalien. Les grands groupes industriels, comme si de rien n’était, poussent les feux de la déréglementation du travail. Loin d’engager les politiques novatrices nécessaires, les politiques mises en œuvre désorganisent l’emploi, les compétences et les […]

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 1 juillet 2020

L’«après » Quelles transitions ? – Options 658

Temps de lecture : < 1 minute Engager la construction de l’«après» suppose de se dégager des orientations qui ont fait le lit de la crise actuelle et des contraintes qu’elles continuent à faire peser sur les politiques publiques et les priorités du privé. En témoigne l’explosion du télétravail, les gestions numérisées de la vie quotidienne et du travail…
Reste qu’un «après» se […]

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 3 juin 2020

En sortir : Comment, quels choix, à quels prix ? – Options 657

Temps de lecture : < 1 minute Pour cette édition exceptionnelle 100% dématérialisée, nous avons facilité l’accès à différents modes de consultation du numéro, pour vous permettre de vous concentrer sur les contenus, et ce en fonction de vos supports et de vos temps de lecture. Plutôt que de simplement publier une version numérisée du journal (que vous ne recevrez pas dans votre boite […]

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 30 avril 2020

Télétravail : à l’ombre du Coronavirus – Options 656

Temps de lecture : < 1 minute Pour cette édition exceptionnelle 100% dématérialisée, nous avons facilité l’accès à différents modes de consultation du numéro, pour vous permettre de vous concentrer sur les contenus, et ce en fonction de vos supports et de vos temps de lecture. Plutôt que de simplement publier une version numérisée du journal (que vous ne recevrez pas dans votre boite […]

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 30 mars 2020

Médias dans l’étau – Options 655

Temps de lecture : < 1 minute Le nœud coulant du «toujours moins» On pourrait croire que tout va bien. La maison Radio France est la première, y compris sur les supports numériques selon Médiamétrie, et son budget est à nouveau à l’équilibre. Mais dans un monde où les raisons budgétaires l’emportent largement sur la raison, elle est aux prises avec un […]

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 28 février 2020

Stress Ce qui doit cesser – Options 654

Temps de lecture : < 1 minute Le procès de france Télécom a mis en lumière la dangerosité du stress, singulièrement lorsqu’il relève d’une stratégie managériale qui considère comme négligeable la casse humaine. Les risques psychosociaux continuent de s’étendre, à la manière d’un virus dont on voudrait minimiser à toute force le caractère mortifère.

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 30 janvier 2020

Retraites : Contre points – Options 653

Temps de lecture : < 1 minute Dissimuler, temporiser, cogner Au moment où nous écrivons ces lignes, le conflit autour
du système de retraites est en cours et son issue reste ouverte, pour le meilleur ou le pire. La table ronde qui clôt ce dossier revient sur le temps long duquel il émerge. Dans le temps court, il est utile de s’attarder sur […]

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