13 octobre 2022

5 bonnes raisons de se mobiliser pour des augmentations de salaire

Temps de lecture : 4 minutes Voici 5 bonnes raisons de cesser le travail et vous mettre en grève pour les salaires, les retraites et les libertés, et plus largement, de réclamer des hausses de salaire pour tous les salarié·es. Un tract Ugict-CGT disponible en couleur et noir et blanc, en version modifiable ou en version .pdf avec un encart pour […]

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 13 octobre 2022

On travaille, ils profitent, on s’arrête.

Temps de lecture : 3 minutes En écho au conflit chez Total Énergies et face à la répression et aux mensonges de ce gouvernement qui soutient activement les actionnaires, mais jamais les salarié·es, l’Ugict-CGT publie quelques désintox utiles dans la période et appelle les ingés cadres techs à se mettre en grève pour leurs salaires et à rejoindre les mobilisations en […]

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 30 septembre 2022

[Tract] Notre engagement doit payer ! (baromètre cadres 2022)

Temps de lecture : < 1 minute Après la publication du baromètre annuel 2022 “opinions et attentes des cadres” réalisé par ViaVoice chaque année depuis 10 ans à la demande de l’Ugict-CGT et en partenariat avec Secafi, la CGT Cadres publie ici un tract synthétique permettant de faire connaitre les principaux enseignements aux salariés, et tout particulièrement auprès de l’encadrement.

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 20 juillet 2022

Augmentez les salaires, pas l’âge de la retraite !

Temps de lecture : 2 minutes Dans tous les secteurs les salaires stagnent et les conditions de travail se détériorent. Les employeurs en demandent toujours plus aux cadres et professions intermédiaires, tout en réduisant nos moyens pour accomplir notre travail. 57 % des cadres et 63% des professions intermédiaires considèrent que leur charge de travail a augmenté l’an dernier (source : […]

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 18 mai 2022

Retraites, salaires : la bataille sociale est engagée !

Temps de lecture : < 1 minute Un 4 pages Ugict-CGT à mettre entre toutes les mains.

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 4 mai 2022

Rien n’est écrit d’avance : faisons entendre nos exigences sociales et environnementales

Temps de lecture : 3 minutes Avec un niveau record pour l’extrême droite et l’abstention, les résultats des élections présidentielles sont inquiétants pour notre démocratie. Toutefois, la séquence électorale n’est pas close. Les élections législatives des 12 et 19 juin sont un moment clé pour exprimer nos exigences sociales et environnementales. Ce sont les député·e·s qui font la loi, décident du […]

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 14 avril 2022

Se mobiliser le 1^er mai pour faire entendre nos exigences sociales

Temps de lecture : 3 minutes Tract Ugict-CGT pour le 1er mai 2022.

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 10 mars 2022

Les ressources et arguments pour mobiliser pour l’augmentation des salaires

Temps de lecture : 7 minutes Les salaires stagnent depuis 20 ans, notamment pour les ingés, cadres, techs et agent·e·s de maîtrise qui représentent un·e salarié·e sur deux !

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 22 février 2022

Tract Ugict-CGT sur la revalorisation des métiers à prédominance féminine

Temps de lecture : 3 minutes Dans le cadre du 8 mars et de la campagne CGT #MonTravailLeVautBien sur la revalorisation des métiers à prédominance féminine dans les secteurs du soin et du lien aux autres, l’Ugict-CGT publie ce tract en 4 versions à destination des infirmières, des professeures des écoles, des éducatrices et des professionnelles du travail social.

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 11 février 2022

Tract Ugict-CGT d’appel à la grève féministe le 8 mars contre les inégalités salariales entre femmes et hommes

Temps de lecture : 2 minutes Le 8 mars, en grève pour l’égalité !

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 29 septembre 2021

AGIRC-ARRCO : hold-up sur nos points

Temps de lecture : 4 minutes Négocié à la hussarde pendant les vacances d’été, un accord sur la retraite complémentaire du privé – l’AGIRC-ARRCO – vient d’être signé par le Medef , la CFDT et la CFTC qui ne représentent qu’un tiers des salarié·e·s. Pourtant tou·te·s les salarié·e·s en supporteront les conséquences.

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 10 septembre 2021

Le 5 octobre 2021, en action pour de nouvelles garanties collectives

Temps de lecture : 4 minutes Face à la crise sanitaire nos initiatives ont permis d’assurer la continuité de l’activité et du service. Nous avons assumé sans moyens des responsabilités que les directions des entreprises et les décideurs politiques ont esquivé. Rendez-vous est fixé le 5 octobre 2021, à l’appel de la CGT, FO, FSU, et Solidaires notamment. L’Ugict-CGT appelle les […]

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 3 septembre 2021

Covid : ne tombons pas dans le piège de la division

Temps de lecture : 3 minutes Alors que nous espérions tourner la page de la crise sanitaire, la rentrée est marquée par la reprise des contaminations et la mise en place du passe sanitaire. Avec ses mesures imposées sans débat, Macron cherche à diviser profondément les français·e·s et à occulter les questions sociales et environnementales. En multipliant les décisions incohérentes et […]

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 31 juillet 2021

Le projet Hercule est KO ! Pas de projet de loi de casse d’EDF à la rentrée

Temps de lecture : 2 minutes La mobilisation de l’ensemble des salarié.e.s, dont les ingénieur.e.s, cadres et technicien.ne.s est parvenue à faire reculer le gouvernement sur le projet Hercule, rebaptisé Grand EDF. Preuve est faite que la force de l’action collective peut encore faire tomber des murs, alors que certains annonçaient ce découpage d’EDF comme inéluctable ! Les taux de grévistes élevés […]

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 15 mars 2021

Portage salarial et TPE : le spectre de l’ubérisation menace les cadres et assimilés

Temps de lecture : 3 minutes Le rapport de Jean-Yves Frouin, « Réguler les plateformes numériques de travail »,  établi à la demande  du gouvernement, propose d’étendre le portage salarial aux travailleurs des plateformes de VTC et de livraison. Aujourd’hui, seul·e·s les salarié·e·s cadres et assimilé·e·s cadres peuvent développer une activité en portage salarial. Selon le Code du travail : « […]

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 15 mars 2021

Élections TPE 2021 : pourquoi voter CGT quand on est cadre, tech ou profession intermédiaire ?

Temps de lecture : 5 minutes Les prochaines élections dans les très petites entreprises (moins de 11 salarié·e·s) se dérouleront par voie électronique du 22 mars au 4 avril.

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 15 février 2021

Manifeste pour la responsabilité environnementale

Temps de lecture : < 1 minute Un manifeste pour proposer des transformations concrètes. Un manifeste pour changer profondément le système, mais pas le climat !

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 20 janvier 2021

10 propositions pour que 2021 ne ressemble pas à 2020

Temps de lecture : 12 minutes Après s’être adressée en direct aux internautes pour souhaiter une bonne année, l’Ugict CGT publie cette série de 10 priorités pour 2021.

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 18 janvier 2021

Recherche et ingénierie : catastrophe industrielle en vue (Tribune dans Les Echos)

Temps de lecture : 3 minutes Les multiples plans sociaux annoncés dans l’industrie – dont la plupart concernent les cadres – risquent de réduire encore la capacité de notre pays à fabriquer des produits stratégiques, estiment Sophie Binet et Marie-José Kotlicki, cosecrétaires générales de l’Ugict-CGT.

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 13 janvier 2021

Élections TPE 2021 : que propose la CGT pour les cadres ?

Temps de lecture : 11 minutes Les élections professionnelles dans les très petites entreprises se tiennent du 22 mars au 4 avril 2021

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